Toyota va acorda muncitorilor din fabricile sale japoneze cea mai mare creştere salarială din ultimii 25 de ani. Concret, salariul fiecărui angajat va fi majorat cu până la 28.440 de yeni (193 de dolari).
„Observăm un impuls puternic pentru creşterea salariilor. Este important ca impulsul puternic de creştere a salariilor să se răspândească la firmele mici şi mijlocii”, a declarat purtătorul de cuvânt al guvernului japonez şi secretarul şef al cabinetului, Yoshimasa Hayashi, citat de Reuters.
Creşterile salariale din Japonia s-au menţinut cu mult în urma mediei grupului de state bohate din OCDE.
De asemenea, Banca Japoniei urmăreşte cu atenţie creșterea salariilor în toată economia japonează pentru a decide când să pună capăt dobânzilor negative, aflate în vigoare din 2016.
Instituția bancară niponă a menţinut stimulente masive şi dobânzi scăzute pentru o perioadă îndelungată în încercarea să revigoreze economia. Noile politici monetare urmeazî să fie stabilite în perioada 18-19 martie.
Aproape de record
Angajații din Japonia au cerut creşteri anuale ale salariilor de 5,85%. Dacă ar fi acceptate, majorările ar depăşi nivelul de 5% pentru prima dată în ultimii 31 de ani.
Hisashi Yamada, economist senior la Institutul de Cercetare al Japoniei şi expert în probleme de muncă, a estimat că salariile vor urca cu 4,2 – 4,3%, pe baza tendinţei de creştere a salariilor la nivel global, a penuriei de forţă de muncă internă şi a inflaţiei.
„Totuşi, sustenabilitatea unor astfel de creşteri salariale puternice şi dacă tendinţa de creştere a salariilor se va răspândi la companiile mici şi mijlocii în viitor este incertă”, a spus Yamada.
Firmele mai mici au avut dificultăţi să ofere creşteri semnificative ale salariilor, deoarece au mai puţine pârghii pentru a transfera costurile clienţilor.
Companiile mari, precum Toyota, sunt supuse presiunii din partea guvernului pentru a facilita creşterea salariilor, astfel încât salariile reale, care sunt ajustate pentru inflaţie, să poată inversa o serie de scăderi consecutive de 22 de luni.