Compania aeriană low-cost Wizz Air anunţă că îşi propune să recruteze alţi cel puţin 300 de piloţi până la finalul acestui an şi vrea să angajeze 4.600 de noi piloţi până în 2030.
”Wizz Air anunţă intensificarea recrutării de piloţi în cadrul reţelei sale, cu obiectivul de a angaja 4.600 de noi piloţi până în 2030. Compania aeriană a instruit deja peste 150 de noi piloţi pentru a zbura în această vară la peste 100% din capacitatea pre-Covid şi îşi propune să recruteze alţi cel puţin 300 până la finalul acestui an, ca parte din planurile ambiţioase de creştere după pandemie”, anunţă compania.
Candidaţii pot aplica online pe site-ul companiei.
Piloţii ce se vor alătura Wizz Air vor opera pe flota compusă din aeronave Airbus A320 şi A321 noi, , pe mai mult de 800 de rute, către 191 de destinaţii din 49 de ţări.
”Wizz Air se angajează cel puţin să tripleze mărimea flotei sale, cu 500 de aeronave Airbus aşteptate în următorii zece ani”, adaugă compania.Compania aşteapttă cereri de înscriere din partea căpitanilor experimentaţi şi a primilor ofiţeri, precum şi a celor fără experienţă de zbor. În afara recrutării intense de piloţi, Wizz Air continuă să recruteze membri ai echipajului de bord în cadrul celor 43 de baze, cu scopul de a-şi atinge planurile de creştere.
Wizz Air beneficiază a dechis 18 noi baze şi a introdus peste 300 de noi rute în întreaga reţea în ultimul an.
„Suntem încântaţi să recrutăm pentru mii de noi poziţii de pilot într-un moment important pentru Wizz Air, pe măsură ce continuăm să ne creştem prezenţa în toată Europa şi nu numai. Fie că vorbim de un pilot experimentat cu o experienţă de 20 de ani, fie de un pilot aspirant fără experienţă în aviaţie, ne angajăm să ne sprijinim personalul cu un traseu de carieră clar şi oportunităţi pentru o dezvoltare rapidă”, spune Heiko Holm, Chief Operations Officer al Wizz Air.
Interdicţie de circulaţie pe timpul nopţii în Creta
